Connection Finder
Empfehlungseinstellungen sind der beste Kanal. Das weiß jeder. Aber wenn man einen Kollegen nach Empfehlungen fragt, bekommt man zwei oder drei Namen – die Personen, die ihm in dem Moment gerade einfallen. Nicht die 500 Personen, die tatsächlich in seinem Netzwerk sind.
Ich wollte das gesamte Netzwerk durchsuchen, nicht nur die Teilmenge, an die sich jemand zufällig erinnert.
Was es macht
Connection Finder ermöglicht es, Kontaktpools anhand einer Stellenbeschreibung zu durchsuchen. Man lädt einen LinkedIn-GDPR-Export oder andere Kontaktquellen hoch, definiert die zu besetzende Rolle und lässt die KI potenzielle Treffer identifizieren, nach denen man nie gefragt hätte.
Der Workflow:
- Import – Kontaktpool hochladen
- KI-Scan – Automatische Bewertung anhand des Stellenprofils
- Kommentare – Eigene Einschätzungen zu vorgeschlagenen Kandidaten hinzufügen
- KI-Neubewertung – Verfeinerung basierend auf dem eigenen Feedback
- Fragen – Klärende Rückfragen beantworten
- Finale Empfehlungen – Eine priorisierte Shortlist erhalten
Es geht nicht darum, menschliches Urteilsvermögen zu ersetzen. Es geht darum sicherzustellen, dass gute Kandidaten nicht übersehen werden, weil sie niemandem in den Sinn kamen, als er 30 Sekunden lang seine Kontakte durchging.
Entwickelt mit
Status
Derzeit im Alpha-Test. Für einen frühen Zugang bitte an connectionfinder@mxschons.com wenden.